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Técnicas para generar nuevas ideas

      
Fuente: Shutterstock

La creatividad no es una habilidad reservada a los músicos, pintores y poetas, sino que al contrario es una característica que puede ser desarrollada por cualquier persona que busque una forma innovadora de hacer lo que hace siempre. En otra oportunidad presentamos algunos consejos para hacer que los alumnos desarrollen la creatividad; en esta ocasión vamos a hablar sobre algunos tips para generar nuevas ideas. ¡Toma nota y ponlas en práctica!

 

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La creatividad se practica y se fomenta. Chequea las siguientes técnicas para aprender nuevas formas de hacer las cosas y ser más creativo.

 

1 – Investiga otras ideas

Las ideas originales no suelen salir “de la nada”. La mayoría de las personas que tienen nuevas ideas han investigado mucho antes sobre otras “ideas base” que toman como disparador para luego transformarlas y mejorarlas. Para fomentar esto es ideal visitar ambientes creativos, como exposiciones, shows de distintas disciplinas, ver películas, leer o hablar con otras personas sobre lo que los conmueve o les repele. Toda conexión con nuevas ideas y emociones puede ser provechosa para la creatividad.

 

2 – El cadáver exquisito

Un cadáver exquisito es una técnica muy utilizada por artistas de distintas áreas para hacer una obra, como puede ser desde un cuento a un cuadro. Se realiza en grupo y si por ejemplo se trata de un poema, cada persona deberá escribir una parte o frase y a continuación lo hará otro integrante, pero sin ver qué es lo que se ha escrito antes. Lo mismo puede ser con un cuadro, el que se pinta en conjunto tapando las partes ya pintadas para no influir sobre la idea del otro y que salga algo totalmente original. Prueba hacer un cadáver exquisito en grupo proponiendo por ejemplo, la solución de un tema de interés de todos. Verás que surgirán muchas nuevas propuestas y lo mejor de todo es que no estarán influidas unas por otras, pero al final se compartirán todas.

 

3 – Piensa con la mente de otro

Esto resulta muy divertido y se puede llegar a excelentes resultados. ¿Qué significa pensar con la mente de otro? Bueno, no es más que un juego que practicarás puntualmente (ya que queremos, ante todo, que conserves y confíes en tu criterio). Haz una lista de personas (puede ser desde tu profesor, tu jefe, tu cantante preferido o quien quieras incluir, sin restricciones) y piensa qué crearía o como resolvería un problema ese personaje que elegiste. Deja volar tu imaginación siendo fiel a la personalidad que has tomado en ese momento. Ni siquiera tiene que estar en concordancia con tu línea de pensamiento, ya que lo que estás buscando es, justamente, acceder a otra perspectiva.

 

4 – Tormenta de ideas

La tormenta de ideas o braisntorming es uno de los métodos más aplicados para generar nuevas ideas. En general se practica en grupo, pero puedes hacerlo perfectamente solo. Consiste en anotar todo lo que se te viene a la mente en base a un tema en concreto, sin descartar ninguna idea por ridícula que pueda parecer. En un paso posterior a anotar todo lo que se te cruzó por la cabeza podrás elegir cuál rechazar y cuál trabajar y pulir más.

 

5 – Técnica de los “ojos limpios”

Esta técnica para desarrollar la creatividad consiste en incorporar una mirada neutral, fresca y hasta inocente a los asuntos. Al contrario de buscar la opinión de expertos, lo que tendrás que hacer es invitar a opinar a personas ajenas a un tema y que hasta desconozcan de qué se trata, como por ejemplo preguntando la opinión a los niños sobre cómo resolverían tal cosa o como les gustaría o se imaginan que fuera tal otra.

 

6 – Las 5 W

En periodismo hay una técnica llamada “las 5 W del periodismo” por sus iniciales en inglés, que consiste en hacerse una serie de preguntas como inicio de cualquier tema que se quiera investigar. Sírvete de este método cuando quieras pensar en una solución o cuando quieras crear algo nuevo. Las preguntas son “qué”, “quién”, “cómo”, “cuándo”, “dónde” y “por qué”; y hay quienes sumaron una sexta interrogante que resulta también muy útil: “para quién”.

 

7 – Seis sombreros para pensar

Los 6 sombreros para pensar es una teoría desarrollada por Edward De Bono que consiste en analizar un problema desde 6 puntos de vista distintos, representados por seis sombreros (o tarjetas que representen los sombreros) de distintos colores. Cuando tienes equis sombrero puesto solo puedes pensar bajo la óptica de ese color. Con el blanco deberás buscar el lado objetivo, con el negro pensar en la crítica y los factores negativos del punto analizado, con el amarillo la perspectiva debe ser optimista y positiva, con el verde deberás fomentar la creatividad en torno al asunto y con el rojo podrás sacar el lado emocional del mismo; mientras que quién carga el sombrero azul se encargará de coordinar el resto del equipo (si lo haces solo, deberás entonces obviar este sombrero).


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